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2019.10.25

東海職院質(zhì)管[2019]7號(hào)——關(guān)于評(píng)估回訪相關(guān)專業(yè)整改匯報(bào)的通知

根據(jù)二輪評(píng)估專家組回訪工作診改內(nèi)容及要求,為提高專業(yè)整改水平,提高人才培養(yǎng)質(zhì)量,經(jīng)校長(zhǎng)批準(zhǔn),決定召開各二級(jí)學(xué)院評(píng)估回訪第一輪相關(guān)專業(yè)整改匯報(bào)會(huì),具體通知如下:

2019.10.18

教學(xué)督導(dǎo)專項(xiàng)工作程序

為建立健全學(xué)校內(nèi)部質(zhì)量保障體系,加強(qiáng)我校內(nèi)部教育教學(xué)質(zhì)量工程建設(shè)和診斷與改進(jìn)工作,強(qiáng)化教學(xué)常規(guī)管理制度的落實(shí),完善教育教學(xué)常規(guī)督導(dǎo)反饋機(jī)制,增強(qiáng)全體教師的規(guī)范意識(shí),提高教育教學(xué)質(zhì)量管理的針對(duì)性和實(shí)效性,保證教育教學(xué)工作的良性運(yùn)行,不斷提升教育教學(xué)管理質(zhì)量。學(xué)校實(shí)行校、院兩級(jí)督導(dǎo)制...

2019.10.01

廈門東海職業(yè)技術(shù)學(xué)院內(nèi)部質(zhì)量保證體系建設(shè)與運(yùn)行實(shí)施方案

根據(jù)二輪評(píng)估專家組的評(píng)估意見,我校自2019年以來(lái)深入開展內(nèi)部質(zhì)量管理機(jī)制體系建設(shè)。為貫徹落實(shí)國(guó)務(wù)院《關(guān)于加快發(fā)展現(xiàn)代職業(yè)教育的決定》(國(guó)發(fā)(2014)19號(hào))教育部《高等職業(yè)教育創(chuàng)新發(fā)展行動(dòng)計(jì)劃(2015-2018)》(教職成[2015]9號(hào))《教育部辦公廳關(guān)于建立職業(yè)院校教學(xué)工作診斷與改進(jìn)制度的通知》...

2019.09.22

東海職院質(zhì)管[2019]6號(hào)——關(guān)于內(nèi)部質(zhì)量保證體系建設(shè)與運(yùn)行工作報(bào)告

根據(jù)二輪評(píng)估回訪工作診改內(nèi)容,學(xué)校教學(xué)質(zhì)量管理辦公室堅(jiān)持“需求導(dǎo)向、自我保證,多元診斷、重在改進(jìn)”的工作方針,出臺(tái)《廈門東海職業(yè)技術(shù)學(xué)院教學(xué)質(zhì)量保證體系建設(shè)與運(yùn)行實(shí)施方案》文件,詳見附件2。經(jīng)研究決定,各二級(jí)院(部)根據(jù)實(shí)施方案編制各自學(xué)院的教學(xué)質(zhì)量保證體系建設(shè)與運(yùn)行年度工作報(bào)告...

2019.09.18

東海職院質(zhì)管[2019]5號(hào)——關(guān)于二輪評(píng)估回訪相關(guān)材料整理的通知

二輪評(píng)估回訪工作臨近,根據(jù)《廈門東海職業(yè)技術(shù)學(xué)院二輪評(píng)估整改工作方案》、《廈門東海職業(yè)技術(shù)學(xué)院二輪評(píng)估回訪佐證材料清單及完成時(shí)間》文件要求,為規(guī)范評(píng)估材料整理及時(shí)補(bǔ)缺補(bǔ)漏,校辦、質(zhì)管辦、教務(wù)處三方經(jīng)過(guò)學(xué)習(xí)考察,經(jīng)研究決定進(jìn)一步對(duì)評(píng)估回訪相關(guān)材料的整理進(jìn)行說(shuō)明,以便各有關(guān)部門更充分...

2019.09.17

東海職院〔2019〕49號(hào) 關(guān)于印發(fā)《督導(dǎo)工作條例》的通知

現(xiàn)將學(xué)校《督導(dǎo)工作條例》予以印發(fā),請(qǐng)遵照?qǐng)?zhí)行。

2019.09.16

東海職院質(zhì)管[2019]4號(hào)——2019-2020學(xué)年第一學(xué)期期初教學(xué)檢查情況總結(jié)

本次期初教學(xué)檢查,方式雖然與以往有所不同,但目的都是相同的,目的都是通過(guò)檢查找問(wèn)題,不要怕查出問(wèn)題,重要的是如何面對(duì)問(wèn)題、找出解決問(wèn)題的方法,通過(guò)解決問(wèn)題,從而提升自我、提升教育教學(xué)質(zhì)量水平。本次期初教學(xué)檢查在不影響教師正常上課、不給院(部)增添很多工作量的基礎(chǔ)上,以公平、公正、...

2019.09.10

東海職院質(zhì)管[2019]3號(hào)——開展2019-2020學(xué)年第一學(xué)期期初教學(xué)檢查的安排

為加強(qiáng)教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控,穩(wěn)定教學(xué)秩序,提高教學(xué)質(zhì)量,學(xué)校教學(xué)質(zhì)量管理辦公室根據(jù)《東海教字〔2019〕 012號(hào)關(guān)于開展2019-2020學(xué)年第一學(xué)期期初教學(xué)檢查的通知》文件要求,做如下具體檢查安排:

2019.08.31

東海職院質(zhì)管[2019]2號(hào)——學(xué)校督導(dǎo)工作指導(dǎo)思想及工作基本要求

二輪評(píng)估以來(lái),學(xué)校更加重視教學(xué)質(zhì)量管理工作,成立教學(xué)質(zhì)量管理辦公室,將督導(dǎo)室從教務(wù)處調(diào)整至教學(xué)質(zhì)量管理辦公室督導(dǎo)評(píng)價(jià)科。為強(qiáng)化教學(xué)常規(guī)管理制度的落實(shí),完善教育教學(xué)常規(guī)督導(dǎo)反饋機(jī)制,增強(qiáng)全體教師的規(guī)范意識(shí),提高教育教學(xué)質(zhì)量管理的針對(duì)性和實(shí)效性,保證教育教學(xué)工作的良性運(yùn)行,不斷提升教...

2019.08.31

東海職院質(zhì)管[2019]1號(hào)——督導(dǎo)團(tuán)組織機(jī)構(gòu)與職責(zé)

根據(jù)東海職院〔2019〕32號(hào)文件《關(guān)于組建校、院兩級(jí)督導(dǎo)團(tuán)隊(duì)的通知》,學(xué)校組建督導(dǎo)團(tuán),設(shè)團(tuán)長(zhǎng),下設(shè)副團(tuán)長(zhǎng),下設(shè)質(zhì)管辦督導(dǎo)科評(píng)價(jià)科負(fù)責(zé)人(日常督導(dǎo)工作),下設(shè)兩級(jí)平行單位(東海職院〔2019〕34號(hào)文件《關(guān)于公布校、院兩級(jí)督導(dǎo)人員名單的通知》),校級(jí)督導(dǎo)員、二級(jí)督導(dǎo)小組。

2019.08.26

東海職院〔2019〕42號(hào) 關(guān)于開展?fàn)幃?dāng)師德標(biāo)兵活動(dòng)的通知

為了深入貫徹習(xí)總書記2018年9月10日在全國(guó)教育大會(huì)上的重要講話精神,進(jìn)一步落實(shí)習(xí)總書記2014年9月9日同北師大師生座談會(huì)上提出的好老師四個(gè)方面的要求,強(qiáng)化師德建設(shè),不斷提升教師隊(duì)伍的整體素質(zhì),建設(shè)一支師德高尚、素質(zhì)過(guò)硬、業(yè)務(wù)精良的專業(yè)化師資隊(duì)伍,依據(jù)《中華人民共和國(guó)教師法》、《中華人民...

2019.07.08

東海職院〔2019〕34號(hào) 關(guān)于公布校、院兩級(jí)督導(dǎo)人員名單的通知

全體督導(dǎo)人員均須持證上崗,秉公辦事,嚴(yán)格按照學(xué)校教學(xué)質(zhì)量管理辦公室督導(dǎo)評(píng)價(jià)科的工作要求,按時(shí)保質(zhì)保量的完成工作任務(wù)。學(xué)校教學(xué)質(zhì)量管理辦公室將根據(jù)督導(dǎo)工作情況及學(xué)校有關(guān)獎(jiǎng)勵(lì)制度給予一定的工作獎(jiǎng)勵(lì)。

2019.07.05

東海職院〔2019〕32號(hào) 關(guān)于組建校、院兩級(jí)督導(dǎo)團(tuán)隊(duì)的通知

教學(xué)督導(dǎo)是學(xué)校教學(xué)管理工作的一個(gè)重要環(huán)節(jié),對(duì)提高教師的教學(xué)能力,加強(qiáng)學(xué)校教學(xué)規(guī)范管理,推動(dòng)教育教學(xué)改革,促進(jìn)教學(xué)計(jì)劃實(shí)施,具有積極的作用。為進(jìn)一步貫徹落實(shí)教學(xué)督導(dǎo)工作的相關(guān)要求和具體任務(wù),學(xué)校教學(xué)質(zhì)量管理辦公室結(jié)合工作實(shí)際,并根據(jù)部門職責(zé)組建校、院兩級(jí)督導(dǎo)團(tuán)隊(duì),具體安排如下:

2019.06.04

東海職院〔2019〕23號(hào) 關(guān)于印發(fā)《教學(xué)質(zhì)量管理辦公室組織設(shè)置及職責(zé)》的通知

一、教學(xué)質(zhì)量管理辦公室的組織設(shè)置
教學(xué)質(zhì)量管理辦公室下設(shè)督導(dǎo)評(píng)價(jià)科和診斷改進(jìn)科,分別負(fù)責(zé)教學(xué)質(zhì)量管理的日常工作,并指導(dǎo)各二級(jí)督導(dǎo)團(tuán)隊(duì)開展業(yè)務(wù)工作。

2019.03.10

東海職院〔2019〕29號(hào) 關(guān)于印發(fā)《“每周一課”開放式觀摩教學(xué)活動(dòng)方案》的通知

為進(jìn)一步促進(jìn)學(xué)校教育教學(xué)改革,激勵(lì)老師從課堂出發(fā),創(chuàng)新教學(xué)方法,激發(fā)學(xué)習(xí)熱情,全面提升課堂教學(xué)質(zhì)量,學(xué)校深入開展“每周一課”開放式觀摩課教學(xué)活動(dòng),并形成一種常態(tài)化的教學(xué)管理機(jī)制。現(xiàn)制定具體方案如下: